Dossier de rĂ©fĂ©rence â Courrier des Maires, novembre 2024
La formation des Ă©lus locaux nâa jamais Ă©tĂ© aussi essentielle pour garantir un exercice serein, efficace et juridiquement sĂ©curisĂ© du mandat municipal. Entre complexification des normes, responsabilitĂ©s accrues et attentes toujours plus fortes des citoyens, chaque Ă©lu doit pouvoir sâappuyer sur des outils solides pour comprendre, dĂ©cider et agir.
Ă lâAELO, nous observons chaque jour combien la mĂ©connaissance des droits Ă la formation ou des dispositifs de financement freine encore trop dâĂ©lus dans leur montĂ©e en compĂ©tence.
Câest pourquoi nous avons choisi de mettre Ă disposition ce document de rĂ©fĂ©rence, publiĂ© par Le Courrier des Maires en novembre 2024. Il offre une synthĂšse claire, prĂ©cise et indispensable pour comprendre les rĂšgles, les droits et les obligations liĂ©s Ă la formation des Ă©lus.
Parce quâun Ă©lu formĂ© est un Ă©lu mieux armĂ© pour servir son territoire, nous continuerons, Ă lâAELO, de dĂ©fendre lâaccĂšs Ă la formation et de soutenir tous ceux qui souhaitent exercer pleinement leur mandat.
đ Le dossier : « 50 questions pour comprendre la formation des Ă©lus »
Ce document rĂ©pond, de maniĂšre structurĂ©e et pĂ©dagogique, Ă toutes les questions que se posent les Ă©lus : droits individuels, obligations des collectivitĂ©s, financement, agrĂ©ments, rĂšgles applicables aux organismesâŠ
Voici un aperçu des trois grandes parties :
1ïžâŁÂ Un droit individuel pour chaque Ă©lu (pages 1 Ă 22)
Le dossier détaille notamment :
- Le droit à la formation « classique » : jours de formation, rémunération, prise en charge.
- Les obligations de lâemployeur en cas dâabsence.
- Le choix libre des formations par lâĂ©lu.
- Les droits en cas de réélection.
- Le Droit individuel Ă la formation des Ă©lus (DIFE) : cumul, utilisation, types de formations Ă©ligibles, plafondsâŠ
2ïžâŁÂ Une obligation pour les collectivitĂ©s et les EPCI (pages 23 Ă 40)
Les sujets traités :
- Le rĂŽle de lâorgane dĂ©libĂ©rant.
- Les Ă©lus disposant d’une dĂ©lĂ©gation et leurs droits renforcĂ©s.
- Les contrĂŽles du juge administratif.
- Les montants minimal et maximal consacrés à la formation.
- La gestion des crédits non consommés.
- Les formations collectives et les voyages dâĂ©tude.
- Le cas des compétences transférées aux EPCI.
3ïžâŁ Une activitĂ© strictement encadrĂ©e (pages 41 Ă 50)
On y retrouve :
- Le rÎle du Conseil national de la formation des élus locaux (CNFEL).
- Le portail « Mon compte élu ».
- Les rĂšgles dâagrĂ©ment des organismes de formation.
- Les obligations des prestataires et lâencadrement des prix.
- La durĂ©e de validitĂ© dâun agrĂ©ment.
- Les rÚgles liées à la sous-traitance.
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đŻ Pourquoi ce document est important pour les Ă©lus ?
Parce que :
- il clarifie vos droits et devoirs en matiÚre de formation,
- il explique comment financer vos formations sans avance de frais (DIFE + budget communal),
- il vous aide à exercer votre mandat en sécurité juridique,
- et il permet aux élus minoritaires comme majoritaires de renforcer leur efficacité et leur crédibilité.
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LâAELO accompagne gratuitement les Ă©lus dans :
- le choix de la formation adaptée,
- lâutilisation du DIFE,
- les demandes auprÚs de la collectivité,
- les parcours de montée en compétence.
đ§ Contact AELO Formation : Lydia Rabehi lydia.rabehi@aelo.info au 0430448304